物流培訓(xùn)

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  物流培訓(xùn),物流師,物流師培訓(xùn),現(xiàn)代物流培訓(xùn),物流內(nèi)訓(xùn),物流咨詢,物流新聞,物流人才,物流管理,物流論文  現(xiàn)代物流中的多式聯(lián)運及其法律問題
內(nèi)容概述：從現(xiàn)代物流與國際貨物多式聯(lián)運的關(guān)系、國際貨物多式聯(lián)運的概念及特征、國際貨物多式聯(lián)運的主要法律問題（1、多式聯(lián)運經(jīng)營人責(zé)任基礎(chǔ)；2、多式聯(lián)運經(jīng)營人責(zé)任范圍；3、階段承運人的責(zé)任；4、多式聯(lián)運單據(jù)；5、相關(guān)法律）等多方面多角度進行論述。

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  物流培訓(xùn),物流師,物流師培訓(xùn),現(xiàn)代物流培訓(xùn),物流內(nèi)訓(xùn),物流咨詢,物流新聞,物流人才,物流管理,物流論文  現(xiàn)代物流人才的知識結(jié)構(gòu)及能力要求
內(nèi)容概述：從現(xiàn)代物流需要復(fù)合型物流人才（1、倉庫主管人員；2、配送中心主管人員；3、客戶服務(wù)代表；4、網(wǎng)絡(luò)維護員）、物流人才的的知識結(jié)構(gòu)（1、國際貿(mào)易和通關(guān)知識；2、倉儲運輸專業(yè)知識；3、財務(wù)成本管理知識；4、外語知識；5、安全管理知識；6、法律知識及其他）、物流人才的基本素質(zhì)和能力（1、嚴謹周密的思維方式；２、團隊合作和奉獻精神；3、信息技術(shù)的學(xué)習(xí)和應(yīng)用能力；4、組織管理和協(xié)調(diào)能力；５、異常事故和應(yīng)急作業(yè)的處理能力；6、物流質(zhì)量的持續(xù)改）等方面進行詳細分析。

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  物流培訓(xùn),物流師,物流師培訓(xùn),現(xiàn)代物流培訓(xùn),物流內(nèi)訓(xùn),物流咨詢,物流新聞,物流人才,物流管理,物流論文  企業(yè)物流及其發(fā)展方向
內(nèi)容概述：從企業(yè)物流業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵（1、物流業(yè)發(fā)展的原動力；2、企業(yè)物流投資；3、現(xiàn)代企業(yè)的生產(chǎn)運作模式）、我國企業(yè)物流的現(xiàn)狀（1、企業(yè)對物流服務(wù)的認識；2、企業(yè)的基礎(chǔ)設(shè)及物流效率；3、企業(yè)物流的信息化程度；4、專業(yè)的物流人才）、企業(yè)物流的發(fā)展方向（1、企業(yè)物流一體化；2、社會資源整合；3、以信息和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為支撐實現(xiàn)企業(yè)的快速反應(yīng)；4、企業(yè)物流外包與部分功能的社會化）多方面進行論述。

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  物流培訓(xùn),物流師,物流師培訓(xùn),現(xiàn)代物流培訓(xùn),物流內(nèi)訓(xùn),物流咨詢,物流新聞,物流人才,物流管理,物流論文  曼特爾科公司：SAP方案
內(nèi)容概述：從公司背景、綜合管理信息(IMl)項目、競爭力優(yōu)勢、管理信息、公司風(fēng)險程度得分、競爭響應(yīng)能力等詳細數(shù)據(jù)指標(biāo)分析……

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  物流培訓(xùn),物流師,物流師培訓(xùn),現(xiàn)代物流培訓(xùn),物流內(nèi)訓(xùn),物流咨詢,物流新聞,物流人才,物流管理,物流論文  勞拉·阿什利公司與聯(lián)邦快遞的戰(zhàn)略同盟
內(nèi)容概述：從勞拉·阿什利公司背景、聯(lián)邦快遞與商業(yè)物流服務(wù)、勞拉·阿什利的機會、戰(zhàn)略定位等方面詳細分析……

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  物流培訓(xùn),物流師,物流師培訓(xùn),現(xiàn)代物流培訓(xùn),物流內(nèi)訓(xùn),物流咨詢,物流新聞,物流人才,物流管理,物流論文  惠普斯波坎市分公司
內(nèi)容概述：從斯波坎市分公司背景、供應(yīng)鏈分析和戰(zhàn)略計劃及模擬集團(SPaM)、斯波坎的庫存控制、訂單處理流程、訂單預(yù)測過程流程、生產(chǎn)計劃過程流程、采購過程的流程、制造計劃過程等詳細圖表加具體數(shù)據(jù)分析……

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  物流培訓(xùn),物流師,物流師培訓(xùn),現(xiàn)代物流培訓(xùn),物流內(nèi)訓(xùn),物流咨詢,物流新聞,物流人才,物流管理,物流論文  Some Tips on Forecasting Demand
內(nèi)容概述：Traditional inventory analysis (such as order point，economic order quantity model，etc．) and classification techniques (such as ABC analysis) are designed to determine the most desirable treatment of a given inventory item or group of items．They employ various attributes of the items such as cost，lead time，and past usage，but none of them takes into account the most important one，the nature of demand! Yet it is the nature of demand Which provides the real key to inventory control technique applicability and selection……

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  物流培訓(xùn),物流師,物流師培訓(xùn),現(xiàn)代物流培訓(xùn),物流內(nèi)訓(xùn),物流咨詢,物流新聞,物流人才,物流管理,物流論文  發(fā)展中國家的公司改革
內(nèi)容概述：主要通過對歐洲市場調(diào)查、亞洲市場調(diào)查結(jié)果利用圖表來分析發(fā)展中國家的公司改革……

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  物流培訓(xùn),物流師,物流師培訓(xùn),現(xiàn)代物流培訓(xùn),物流內(nèi)訓(xùn),物流咨詢,物流新聞,物流人才,物流管理,物流論文  董事會改革之道
內(nèi)容概述：從董事會職能、有效地管理董事會、改進董事會的基本要素、監(jiān)督戰(zhàn)略、確保風(fēng)險管理卓有成效、公司業(yè)績監(jiān)控、調(diào)整管理層薪酬和業(yè)績評估體系等方面進行詳細的圖表分析……

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  物流培訓(xùn),物流師,物流師培訓(xùn),現(xiàn)代物流培訓(xùn),物流內(nèi)訓(xùn),物流咨詢,物流新聞,物流人才,物流管理,物流論文  高層的團隊合作
內(nèi)容概述：從行業(yè)調(diào)查、確定真正的問題所在（方向不明、無效的交流、無力進行自我更新、成為優(yōu)秀團隊、它如何起作用）、一項案例研究等方面進行詳細的圖表分析……

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